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    Et si nous envisagions les conditions de travail sous un nouvel angle ? La qualité de vie dans notre activité professionnelle.

    Piloter une démarche de Qualité de Vie dans son Travail renvoie à l'idée de s'intéresser non pas aux seules conditions de travail mais aussi aux aspects organisationnels et à l'environnement de travail. L'objectif d'une telle démarche est d'impulser le développement de l'entreprise certe mais aussi des collectifs de travail et des personnes.

    Nous vous proposons d'être accompagné dans ce levier de performance et de bien-être pour chacun et chacune par des consultant(e)s formé(e)s par l'ANACT - Agence Nationale de l'Amélioration des Conditions de Travail.


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    Cabinet conseil en evaluation des risques professionnels, Arena prevention base a aix en provence intervient sur Marseille, avignon, carpentras, Aubagne, vitrolles, gap, istres, etc. Specialise en prevention des risques en entreprise, il intervient par exemple pour la redaction du document unique.

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    Base sur aix, arena prevention propose des formations de gestion du stress au travail pour apprendre a decoder des situations pouvant etre generatrice d emotions negatives, savoir evaluer son propre niveau de stress ou encore connaitre les outils pour faire face a des situations stressantes.

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    L evaluation des risques professionnels (EvRP) est une demarche de prevention fondamentale dans l entreprise. Arena Prevention a pour mission l identification, l analyse et le classement des risques afin de definir les actions en couvrant les dimensions techniques, humaines et organisationnelles.

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    Il existe des techniques et des methodes permettant de maitriser son stress pour gagner en performance et en serenite. Arena Prevention propose des formations pour vous permettre d acquerir ces méthodes et outils pour faire face au stress voire meme le transformer en energie positive.

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    Arena Prevention est un cabinet specialise dans la prevention et amélioration de la qualite de vie au travail. L audit QVT permet d evaluer la situation de l entreprise sur la question du bien etre des collaborateurs puis des axes d amelioration et une strategie sont proposes.

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