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Les risques psychosociaux (RPS) correspondent a des situations de travail ou sont presents, combines ou non du stress, des violences internes ou externes. L Audit de ces risques psychosociaux permet aussi d extraire des elements permettant la redaction du Document Unique et du Plan d Actions Annuel.
Avoir une demarche de qualite de vie au travail est un veritable enjeu pour l attractivite de l entreprise, la motivation professionnelle ou encore la fidelisation des salaries. Arena prevention propose des ateliers de prevention pour l ameliorer la qualite de vie du personnel a aix en provence
L audit est une methode recouvrant l ensemble des attentes et des problematiques liees aux Risques Psycho Sociaux permettant ainsi de concilier la performance economique et la qualite de vie au travail. Arena Prevention propose cet accompagnement dans les bouches du rhone (Marseille, Aix, Aubagne).
Arena Prevention est un centre de formation Prevention et Securite au travail base a aix en provence avec une gamme complete de formation allant des formations obligatoires en passant par la prevention des risques professionnels jusqu au developpement des competences.
Arena prevention est un cabinet de conseil en prevention des rps. Se pencher sur les risques Psycho Sociaux dans l entreprise c est prendre en compte l integrite physique et la sante mentale des salaries comme facteurs d amelioration du fonctionnement des entreprises.
Vous etes un salarie concerne par la demarche de prevention des risques ? Vous souhaitez suivre une formation pour realiser le doucement unique de votre PME - PMI sur aix en provence, marseille, avignon, aubagne, istres, etc. ? Contactez Arena Prevention.
Le harcelement moral est considere comme un delit. L enquete interne est destinee a clarifier les allegations de harcelement moral. Lorsque l employeur est informe par un salarie de ce que il considerait etre victime de harcelement moral, l enquete interne est destinee a clarifier les faits.
Arena prevention realise l etude, le conseil et l assistance en matiere d ergonomie, d analyse d espaces de travail, d amelioration des conditions de travail, de prevention des risques professionnels, d amenagement de postes de travail ou encore de maintien dans l emploi des personnes handicapees
