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Vous souhaitez etre conseille ou forme sur prevention des TMS (troubles musculo squelettiques) a Aix en Provence, Marseille ou les environs ? Arena Prevention vous apporte son expertise en tant que consultant en sante et securite au travail implantee a aix en provence les milles.
Arena Prevention propose des formations pour gerer son stress avec une approche physiologique et comportementale du stress, ses effets sur l individu et les collectifs de travail. Entre modeles theoriques et pistes de reflexion interactives, il s agit ici d un temps pour soi et pour les autres.
Face a des evenements a caractere exceptionnel et dramatique, l employeur se doit de reagir rapidement sur la region d aix en provence et marseille. Les professionnels d Arena Prevention peuvent etre mobilises pour une mise a disposition immediate sur aix en provence ou encore marseille.
Implantee a Aix en Provence, ARENA Prevention propose la formation aux audits des risques psychosociaux (RPS). Ces audits ont pour objectif d etablir un diagnostic et un plan de prevention des Risques PsychoSociaux (RPS) sur marseille et environs.
Arena Prevention base a aix en provence propose la formation de la personne ressource du projet de prevention des TMS au sein d un etablissement. Elle s adresse a la personne designee pour elaborer et animer la demarche de prevention des troubles musculo squelettiques.
Cabinet conseil dans la prevention des risques professionnels et psychosociaux, Arena Prevention qui intervient sur aix, les milles ou encore marseille accompagne les entreprises pour la mise place d une cellule d ecoute d urgence a la suite d un accident ou de tout autre evenement traumatisant.
Le document unique est une obligation reglementaire et un outil de pilotage pour l etablissement scolaire. En tant qu employeurs, l Education nationale et la collectivite territoriale, doivent le realiser pour l ensemble de leurs agents. Arena Prevention est competent pour realiser ce document.
Le harcelement moral est considere comme un delit. L enquete interne est destinee a clarifier les allegations de harcelement moral. Lorsque l employeur est informe par un salarie de ce que il considerait etre victime de harcelement moral, l enquete interne est destinee a clarifier les faits.
Le document unique que nous proposons permet a l entreprise de proteger son personnel de facon efficace en diminuant le nombre d accidents du travail, le nombre de journees de travail perdues, tout en cherchant a developper l efficacite dans l activite et la qualite de vie au travail.
